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Video: Was sind die Merkmale authentischer Führung?
2024 Autor: Stanley Ellington | [email protected]. Zuletzt bearbeitet: 2023-12-16 00:12
10 authentische Führungseigenschaften
- Selbstbewusstsein. Eine authentische Führungskraft reflektiert alle ihre Handlungen und Entscheidungen und überprüft ihre eigenen Stärken und Schwächen ohne Voreingenommenheit.
- Mit Herz führen. Ein authentischer Führer ist ganz Herz.
- Konzentrieren Sie sich auf langfristige Ergebnisse.
- Integrität.
- Mit Weitblick führen.
- Hörfähigkeiten.
- Transparenz.
- Konsistenz.
Was ist in dieser Hinsicht das Hauptmerkmal authentischer Führung?
Authentische Führung ist ein Ansatz Führung das betont, dass die Legitimität der Führungskraft durch ehrliche Beziehungen zu Anhängern aufgebaut wird, die ihren Beitrag schätzen und auf einer ethischen Grundlage aufbauen. Allgemein, authentische Führer sind positive Menschen mit wahrhaftigen Selbstkonzepten, die Offenheit fördern.
Und was sind die vier Komponenten authentischer Führung? Es gibt vier Kernkomponenten authentischer Führung: selbst -Bewusstsein, verinnerlichte moralische Perspektive, ausgewogene Verarbeitung und relationale Transparenz. NS.
Was sind neben dem oben genannten die fünf grundlegenden Merkmale authentischer Führung nach Bill George?
Es gibt fünf Abmessungen beschrieben von George , und jeder ist mit einer Observablen verbunden charakteristisch : Zweck und Leidenschaft, Werte und Verhalten, Beziehungen und Verbundenheit, Selbstdisziplin und Beständigkeit sowie Herz und Mitgefühl (Penn State, 2017).
Warum ist Authentizität in der Führung wichtig?
Authentische Führungskräfte kennen sich selbst, ihre persönlichen Stärken und Verletzlichkeiten und führen im Bewusstsein ihrer Defizite und wie sie diese ausgleichen können. Dieses Selbstbewusstsein ermöglicht es ihnen, eine Beziehung aufzubauen und die Qualität ihrer Kommunikationsfähigkeiten sowie ihre Fähigkeit, ihre Mitarbeiter zu engagieren, zu verbessern.
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